El Proyecto Dana llega a 60 mujeres de Ciudad Real con el objetivo de mejorar su empleabilidad a través de talleres de formación

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El Proyecto Dana dirigido a mejorar la empleabilidad de mujeres de Castilla La Mancha se va a desarrollar en la provincia de Ciudad Real, con la participación de 60 mujeres y contarán con itinerarios de formación impartido por la Fundación Mujeres en colaboración con los Centros de la Mujer en las localidades de Almadén, Almodóvar del Campo, Herencia y El Robledo.

La directora provincial del Instituto de la Mujer, Carmen Pimienta, que ha asistido al taller celebrado en la localidad de El Robledo, ha recordado que el Programa Dana es un proyecto dirigido a “mejorar la empleabilidad” de mujeres de la provincia de Ciudad Real. Se trata de “apoyar y acompañar a las mujeres a través de un itinerario de formación cuyo objetivo es su empoderamiento personal y un proceso de acompañamientoque guíe su camino hacia el empleo o el emprendimiento”.

Los itinerarios formativos de carácter modular se estructuran en cuatro bloques de contenido para facilitar su ajuste a las necesidades y situación de partida de las mujeres participantes: entrenar las habilidades para mejorar la empleabilidad; analizar sus opciones dentro del autoempleo; mejorar las competencias digitales; y optimizar recursos en la búsqueda de empleo. Estos talleres tienen una duración de 60 horas y se realiza en modalidad semipresencial, con 30 horas de formación presencial y otras 30 horas de formación online.

Pimienta ha puesto en valor el importante papel que juegan los Centros de la Mujer en la extensión del Programa Dana, ya que “son estos recursos del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha los encargados de realizar la coordinación con la Fundación Mujeres, difundir la programación formativa con el materia didáctico, organizar y preparar los espacios para el desarrollo de los talleres, captar las potenciales beneficiarias, facilitar la información y realizar un seguimiento de las usuarias”.